En règle générale, lorsque les gens pensent à un espace de travail, ils envisagent un environnement terne dépourvu de couleurs, de lumières, un lieu de travail et rien d’autres. Et, aussi, assez souvent considéré comme étouffant la créativité plutôt que de la stimuler.
La technologie a ouvert de nombreuses portes aux dirigeants d’entreprise, leur offrant la possibilité d’analyser les données et d’identifier leurs besoins. Ceci a permis de révéler des besoins qui étaient auparavant négligés. L’espace de travail a une influence importante, non seulement sur la qualité et la productivité, mais aussi sur l’engagement et la rétention des salariés.
Le concept de cool working
Le cool working est basé sur la création d’un espace de travail qui favorise le bien-être. Il permet en outre d’améliorer la mobilité et peut transmettre des valeurs de marque et culturelles. C’est un concept promu par ACTIU qui est une marque espagnole proposant des solutions innovantes afin de favoriser la collaboration et le partage.
L’objectif est de proposer un endroit où travailler et où activer les cinq sens et d’échanger des expériences. L’environnement dans lequel les salariés travaillent a un impact majeur sur la productivité et cela a déjà été prouvé par de nombreuses études.
Utiliser l’espace de manière créative
Pour la plupart des entreprises, l’immobilier représente l’un des plus grands investissements, il est donc logique d’utiliser chaque mètre carré. Certaines entreprises prennent des espaces bruts et ouverts et les transforment en conceptions qui sont non seulement confortables pour leurs employés, mais maximisent l’espace disponible, y compris les murs.
Et derrière chaque décision de conception, il y a l’apport de leur personnel. Lors de la création d’un environnement de travail inspirant et engageant, il est important de prendre en compte les quatre modes de travail : se concentrer, collaborer, apprendre et socialiser. En somme, cela signifie qu’il est essentiel de répondre aux besoins de chacun.
